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    ——促进了课堂教学质量的提高。上课,即课堂教学,至今它仍然是对学生传授知识、培养能力、实施素质教育的主渠道。我们的任务,是如何在现代教学理论的指导下,面对全体学生全面落实教学目标,提高教学质量,使所有的学生都得到发展。从这一点上说,任何教学行为都是为它服务的。各种形式的教学研究活动,也是为它服务的.   祝您成功!

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  从教二十多年,和不同年龄段的学生相处了二十多年;在这二十多年里,送走一批批学生,迎来一个个渴求知识的学子,在这些日子里,有过收获的喜悦,也有过教育教学的失败或者困厄而痛苦过,但回过头再看时,作为一名教师的应有的幸福感也是如期而至。尤其作为一名班主任,有着更多的感慨和心得,愿与每位教育者交流、共享。

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    韩愈的一句“传道授业解惑”,注定老师就要作无私的奉献,就要撑起育人的大梁,就要注定老师学高、身正;不是十全十美,但也必须近乎完美。自古以来,“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”成了老师的精神写照,这种无私的奉献包含着博大的爱心,几千年来,从教者也时时这样约束自己、规范自己;但是,时代在发展,学生也在变化,他们变得不仅是个体,群体也在发生着较大的变化。所以我认为,只凭借一颗爱心是不够的,凡为从教,爱心万不可缺的,但有了艺术性、科学性的装点,教育教学更会闪出晶莹耀眼的灵光。

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  面对纷繁复杂的世事变化,作为教育者将迎取更大的挑战,我觉得新时期的班主任应当做到以下方面的反思。   一、关爱学生,让爱的阳光温暖学生的心。   班主任要关心和爱护学生,这已是不争的教育规律。关爱学生,一方面表现在对所有学生都一视同仁,不偏袒、不歧视、不放弃任何一个学生;另一方面表现在能敏锐地洞察学生的心理变化、及时地把握学生的思想动态,让学生感到老师在时时关注着自己,从而让他们提高自我意识。我经常找学生谈话,谈话能真正架起师生之间理解与沟通的桥梁,也是老师关爱学生的具体体现。谈话要相准时机,同时要在适当的氛围中进行。在学生遭遇挫折倍感无助时、在学生家庭遭遇变故惶恐不安时、在学生百无聊赖不思学业时、在学生面临情感上的困惑不知所措时,都是老师应该找学生个别交谈、倾注关爱的最佳时机。

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       二、严格的要求是最大的尊重。   俗话说“严是爱,宠是害,不教不导要变坏。”带班过程中会时时遇到个别调皮的学生,家景也很差,父母离婚,没人管,做事我行我素等。有一位学生直接对我说“老师,你不要管我太紧,否则,我就不念了。”这种情况下,需要排除种种敌对情绪,因势利导,循循善诱最重要。在教育转化他们的时候,我曾有过失败,也有过教训,但更有成功的经验,先前,我对他们时常板着一副面孔,严加管教,结果学生表面上对我产生敬畏感和服从感,其实,并不是心悦诚服地接受我的教育和管理。一段时间后,我改变了方法,对他们给予了大量的爱心,时常和他们谈心,了解他的生活情况、学习情况。结果,学生很愿意和我交流,有什么事情都愿意对我说。看到这样的结局,我真正感受到成功的喜悦。我终于明白了:对学生要严中有爱,以爱动其心,以严导其行,既要严格要求,又要给予最大的尊重和爱心。

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    三、分层次教育,充分发挥学生的个性。   做家长的经常抱着“望子成龙、望女成凤”的心态,做老师的也常常表现出“恨铁不成钢”的急躁情绪,多么期待自己的学生个个都是懂礼貌、学习劲头足、成绩优秀,但他们不是一个模型里刻出来的,谁都明白他们是活生生的个体,但在具体教育实施时却用一把尺子去丈量他们,结果往往不尽如人意,甚至失望。所以分层次教育就显得很有必要。作为老师先要把握好这个层次划分的“度”,比如运动型层次、音乐性层次、组织性层次等,我所说的这个层次不是一般的兴趣爱好,而是作为班主任要在充分了解学生的基础上,给予学生一个中肯的指导意见,从他们的潜能层次上挖掘学生的能力,给他们一个充分展示自我机会,让他们在生活中也找到乐趣,找到生活学习的自信,而不是经常被大家作为遗忘的对象,这个层次的划分原则应当是就高不就低,只要沾上边就给他们以充分肯定。

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    这也是培养脑力劳动中的自我纪律。班主任要学会给学生提供创造内在的刺激。在脑力劳动中,许多事情并不是那么有趣。使人非常愿意去做的。“必须”两个字常常是唯一的动力刺激,你正是应当从这种不感兴趣的地方开始自己的脑力劳动,要学会集中精力去攻这些理论问题的奥秘,学会把精力集中到这样的程度,以致逐渐把“必须”变成“我要”。

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    四、建立合作型学习生活小组,发挥集体的力量。   有同行普遍反映,如今的学生缺乏合作意识。这是事实,面对大多数独生子,从小养成的很强的独我意识,靠一两次的说教不会得到良好的改善。我的经验是有计划、有意识的“建立合作型学习生活小组”,用集体的力量来校正他们;我先慎重选定组长,他们的为人处事,学习习惯,文明交往必须在班上是中上等,这样才可以稳定班风,然后让他们依次择取自己的组员,这样做必须杜绝“一边倒”,即好学生和后进生各自为营,必须平均人员,才有利于以中上等学生拉动中下等学生,并且由小组长定期召开会议,时间、会议主题根据本组需要临时决定,班主任要把的“关”是随时召集组长,凝聚合力,制定一周、一月、一学期计划,而且在学法上多给学生指导,这个指导有老师的点拨,也可以请高年级,尤其是高三学生来“现身说法”,更有说服力。

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    所以,通过以上的原则方法,我觉得完全能够和学生和谐相处,做以上工作必须要有耐心和细心,因为耐心是班主任工作的延续,有了耐心,加上爱心,多学习,多动脑筋,运用科学有效的方法,摆正师生间的民主身份,才能够和学生公平交流,才会赢得学生的尊重,才会将自己的班主任工作搞得虎虎生风,得心应手。

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